استعرض حسب الموضوع "العمال"

فرز حسب: رتب: النتائج:

  • أثر الأنماط القيادية و التواصلية على الولاء التنظيمي للعمال 
    نعون, مريم; فرشان, لويزة (مدير البحث) (جامعة الجزائر 02 أبو القاسم سعد الله University of Algiers 2 Abou El Kacem Saadallah, 2017)
    جاء بحثنا يحمل عنوان:" أثر الأنماط القيادية و التواصلية على الولاء التنظيمي للعمال". ولدراسته، قمنا بإتباع أسلوب منهجي و بادرنا إلى طرح تساؤل عام و مجموعة من التساؤلات الفرعية وجاء التساؤل العام كالآتي : "هل تؤثر الأنماط ...
  • علاقة السلوك القيادي الإداري بالسلوك التنظيمي للعمال 
    زغدودي, مريم; مقراني, الهاشمي ((University of Algiers2 Abu El Kacem Saad Allah ) جامعة الجزائر2 أبو القاسم سعد الله, 2019)
    تعيش المنظمات اليوم في عصر يتسم بالسرعة والمفاجأة وعدم الاستقرار، ويشهد ثورة هائلة في التكنولوجيا والاتصالات، وزيادة حدة المنافسة، وزيادة وعي المواطنين ومطالبتهم تقديم سلع وخدمات ذات جودة عالية فكان لازما على المنظمات ...