علاقة الرفاه النفسي بالذكاء الانفعالي لدى العاملين بالمستشفيات الحكومية أطباء - ممرضين) - دراسة ميدانية

علة, عيشة; نوري, الود

dc.contributor.author	علة, عيشة
dc.contributor.author	نوري, الود
dc.date.accessioned	2022-12-20T18:13:46Z
dc.date.available	2022-12-20T18:13:46Z
dc.date.issued	2019-03-30
dc.identifier.issn	2602-5841
dc.identifier.issn	EISSN 2800-1621
dc.identifier.uri	http://ddeposit.univ-alger2.dz:8080/xmlui/handle/20.500.12387/4160
dc.description.abstract	هدف البحث الحالي إلى قياس مستوى الذكاء الانفعالي ومستوى الرفاه النفسي لدى العاملين بالمستشفيات الحكومية، وقد أجريت الدراسة على عينة قوامها 380 فرد بواقع 190 طبيب و190 ممرض، كما قام الباحثان باعتماد مقياس الذكاء الانفعالي ومقياس الرفاه النفسي، وقد تم معالجة المقياس بالطرق الإحصائية باستخدام برنامج spss25، وأظهرت النتائج: - مستوى الذكاء الانفعالي والرفاه النفسي لدى العاملين بالمستشفيات الحكومية (أطباء- ممرضين) متوسط - توجد فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة ( 0.05=d) في كل من الذكاء الانفعالي الرفاه النفسي لدى العاملين بالمستشفيات الحكومية (أطباءممرضون) تعزي لمتغير الجنس. - عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة ( 0.05=a) في الرفاه النفسي لدى العاملين بالمستشفيات الحكومية (أطباء-ممرضون) تعزي لمتغير الجنس توجد فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة (0.05=a) في درجة الرفاه النفسي لدى العاملين بالمستشفيات الحكومية (أطباء- ممرضون) حسب مرتفعي ومنخفضي الذكاء الانفعالي.	ar_AR
dc.language.iso	Ar	ar_AR
dc.publisher	مخبر علم النفس الصحة و الوقاية و نوعية الحياة/جامعة الجزائر2	ar_AR
dc.relation.ispartofseries	volume et numéro;vol 4 /NO 1
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/	*
dc.subject	الذكاء الانفعالي/ الرفاه النفسي/ المستشفيات الحكومية/ أطباء، ممرضين.	ar_AR
dc.title	علاقة الرفاه النفسي بالذكاء الانفعالي لدى العاملين بالمستشفيات الحكومية أطباء - ممرضين) - دراسة ميدانية	ar_AR
dc.type	Article	ar_AR