دور مدونة المناصب في تحسين الأداء الوظيفي

بوشامة, آمنة

dc.contributor.author	بوشامة, آمنة
dc.date.accessioned	2020-07-05T17:47:47Z
dc.date.available	2020-07-05T17:47:47Z
dc.date.issued	2016
dc.identifier.uri	http://193.194.83.152:8080/xmlui/handle/20.500.12387/623
dc.description.abstract	تعتبر مدونة المناصب من أنجع الطرق التي تعتمدها المؤسسات المغربية من أجل تطوير الأداء و الرفع من الانتاجية ، و دلك من خلال التوظيف الجيد و الاستغرل الكامل للطاقات و الكفاءات اليشرية و المادية ، حيث قررت المؤسسات الجزائرية انتهاج هاته الآلية للتطوير من منتجاتها و تحسين مردودية عامليها ، و من بين هاته المؤسسات نجد مؤسسة انتاج مواد EPMC البناء بتمنغست	en_US
dc.language.iso	ar	en_US
dc.publisher	Algiers 2 University Abu El Kacem Saad Allah جامعة الجزائر 2 أبو القاسم سعد الله,	en_US
dc.subject	الأداء الوظيفي	en_US
dc.subject	العمل والعمال	en_US
dc.subject	المؤسسات الصناعية ــ تنظيم وادارة	en_US
dc.title	دور مدونة المناصب في تحسين الأداء الوظيفي	en_US
dc.title.alternative	EPMC)دراسة حالة مؤسسة (انتاج مواد البناء تمنراست)	en_US
dc.type	thesis	en_US