المتغيرات النفسية والمهنية والديموغرافية المؤثرة على درجة استمتاع الفرد بالعمل

مدوري, يمينة

dc.contributor.author	مدوري, يمينة
dc.date.accessioned	2025-02-12T08:53:42Z
dc.date.available	2025-02-12T08:53:42Z
dc.date.issued	2018-05-21
dc.identifier.issn	2253-0495
dc.identifier.issn	EISSN: 2602-6384
dc.identifier.uri	http://ddeposit.univ-alger2.dz:8080/xmlui/handle/20.500.12387/8108
dc.description.abstract	يهدف البحث الحالي لدراسة المتغيرات النفسية والمهنية والديموغرافية المؤثرة على درجة استمتاع الفرد بالعمل، وهو بحث ميداني اتبعنا فيه المنهج الوصفي الاحصائي، معتمدين على 3 ادوات هي: استمارة طبيعة الممارسات المهنية، مقياس ماسلاش، مقياس ايزنك للشخصية. كما تكونت عينة الدراسة من 345 فرد ، مختارين من خمسة قطاعات مهنية : الصحة ، التربية و التعليم ، البريد ، الادارة المحلية، المحروقات ، و تمت معالجة بيانات الدراسة باستخدام برنامج MODALISA VERSION 4 ، و قد اسفرت النتائج على ان : الأقدمية المهنية، السن ، القطاع المهني، حجم المردود المهني، طبيعة النشاط المبذول ، ساعات العمــــــــل، المهام المهنية، الانسجام المهــــــــني، العلاقات المهنية، التوظيف الانفعالي و العاطفي ، الدافعية المهنية، الرضا المهني، الضغط المهني، الاحتراق النفسي ، نمط الشخصية ، كلها عوامل تؤثر على درجة استمتاع الفرد بالعمل .	ar_AR
dc.language.iso	Ar	ar_AR
dc.publisher	المرشد-مخبر القياس والإرشاد النفسي-كلية العلوم الاجتماعية-جامعة الجزائر2 أبو القاسم سعد الله	ar_AR
dc.relation.ispartofseries	8;1
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 United States	*
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/us/	*
dc.subject	متغيرات نفسية	ar_AR
dc.subject	متغيرات مهنية	ar_AR
dc.subject	متغيرات ديموغرافية	ar_AR
dc.subject	الاستمتاع في العمل	ar_AR
dc.title	المتغيرات النفسية والمهنية والديموغرافية المؤثرة على درجة استمتاع الفرد بالعمل	ar_AR
dc.type	Article	ar_AR