Repository logo
 

دور الفرد والتنظيم في سياق التنشئة التنظيمية

No Thumbnail Available

Date

Authors

2021-05-05T09:09:00Z

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

حالة الشباب المتخرج من الجامعات والعامل في قطاع الخدمات
دور الفرد والتنظيم في سياق التنشئة التنظيمية

Abstract

لقد كشفت نتائج البحث الحالي الذي تناول 106 عاملا شابا حديث التخرج من الجامعة وحديث الالتحاق بعامل الشغل، أن هؤلاء يستخدمون سياقات وتكتيكات فردية من أجل الاندماج تمثلت في العقلانية الموجبة والبحث عن المعلومات. أما ميادين التنشئة التى كانت الأكثر أهمية بالنسبة إليهم فكانت التفاعل مع الزبون ومعرفة المؤسسة وفهم الدور. كما كشفت نتائج البحث الدور الوسيط لمتغيرات ميادين التنشئة (التفاعل مع الزبون ومعرفة المؤسسة وفهم الدو) في العلاقة بين التكتيكات الفردية والنتائج التنظيمية خاصة الأداء التقني والالتزام التنظيمي. كما أظهرت نتائج البحث أن الممارسات التنظيمية تعدل العلاقة بين التكتيكات الفردية والميادين حيث ظهر جليا دور الممارسات الجماعية غير الرسمية والممارسات الثابتة.
Submitted by Assia Rami (maissarami03@yahoo.fr) on 2021-05-05T09:09:00Z No. of bitstreams: 1 بوحفص ميلاد.pdf: 106567 bytes, checksum: 689a7736ff53bd04b4565fc94b3c1d72 (MD5)
Made available in DSpace on 2021-05-05T09:09:00Z (GMT). No. of bitstreams: 1 بوحفص ميلاد.pdf: 106567 bytes, checksum: 689a7736ff53bd04b4565fc94b3c1d72 (MD5) Previous issue date: 2015
http://ddeposit.univ-alger2.dz/handle/20.500.12387/1371

Description

ar

Keywords

العمل والعمال, التنشئة الاجتماعية, المؤسسات ــ تنظيم وادارة, التنظيم الاداري, Thesis

Citation

Endorsement

Review

Supplemented By

Referenced By