مدى تأثير استعمال تكنولوجيات الاعلام والاتصال على أداء موظفي الادارات الجامعية : دراسة استكشافية لأراء موظفي جامعة الجزائر2 وجامعة هواري بومدين

Abstract

تناولت هذه الدراسة واقع استعمال تكنولوجيات الإعلام والاتصال وأثره على مختلف جوانب أداء موظفي الإدارات الجامعية من حيث تحسينه للأداء والاتصال وكذا الضغوطات والعراقيل المواجهة من طرف الموظفين أثناء أدائهم لمهامهم باستعمال هذه التكنولوجيات. ولقد توصلت الدراسة إلى أن واقع استعمال تكنولوجيات الإعلام والاتصال متدني، في حين أنه لو كان استعمالها جيد سيسهم في أداء المهام والواجبات بالإدارات الجامعية بشكل جيد، وبالتالي يرفع مستوى الأداء البشري ويحقق بدرجة كبيرة فعالية الاتصال سواء الخارجي والداخلي إلا أن عدم توفرها بالشكل الكافي كما ونوعا يحول دون الاستفادة منها في الإدارات الجامعية، كما أنه نجد أن موظفي الإدارات الجامعية يواجهون ضغوطات ومعوقات أثناء استخدام تكنولوجيات الإعلام والاتصال المتوفرة في أداء المهام والوجبات وتحقيق أهدافهم في العمل. لنختم الدراسة بمجموعة من الاقتراحات والتوصيات في صالح الإدارات الجامعية.