Repository logo
 

الرسائل والأطروحات الأكاديمية

Permanent URI for this communityhttp://ddeposit.univ-alger2.dz/handle/20.500.12387/1845

يسمح هذه المجموعة الأعمال الأكاديمية بالحفاظ والأرشفة واسترجاع والوصول الى كل الرسائل الجامعية وأطروحات الدكتوراه المجازة في جامعة الجزائر 2 ؛ وتشمل كل تخصصات الجامعة الحالية والمستقبلية

Browse

Filters

20161

Settings

Author: search.filters.author.بن علي, مبروكSubject: search.filters.subject.الرضا الوظيفي

Search Results

Now showing 1 - 1 of 1
  • Thumbnail Image
    Item
    الرضا الوظيفي و علاقته بالميول المهنية لدى عمال الجزائرية للمياه بتمنراست
    (Algiers 2 University Abou El Kacem Saad Allah جامعة الجزائر 2 أبو القاسم سعد الله, 2016) بن علي, مبروك
    يمكن حصر إشكالية البحث في التساؤل التالي: هل هناك علاقة ارتباطيه ذات دلالة إحصائية بين الدرجة الكلية للميول المهنية ومستوى الرضا الوظيفي لدى عمال الجزائرية للمياه بولاية تمنراست؟ استخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي،استخدم الباحث أسلوب المسح الشامل لمجتمع الدراسة الذي تكون من(125) عامل.ولقد استخدم أداتي*مقياس الرضا الوظيفي المعد من طرف ( رياض علي القطراوي) مقياس الميول المهنية المعد من طرف ( وائل محمود عياد ,2011)وأشارت نتائج الدراسة إلى أنه لا توجد فروق في الرضا الوظيفي والميول المهنية دالة إحصائيا حسب الجنس والسن والمستوى التعليمي، وخلصت نتائج البحث الى عدم وجود علاقة ارتباطية دالة إحصائيا بينهما لدى عمال الجزائرية للمياه بولاية تمنراست .
يجب على المستخدم قبول ترخيص الاستخدام في نهاية الأمر الذي يلزمه إلى: • الإشارة، في أي اقتباس، إلى مصدر العمل واسم (أسماء) المؤلف (المؤلفين) ؛ عدم تعديل أو تحويل أو تكييف العمل (بما في ذلك تلخيصه) ، دون إذن صريح من المؤلف ؛ • عدم استخدام العمل لأغراض تجارية (أي، مع نية أو غرض أساسي هو الحصول على مزايا الأعمال التجارية أو التعويض المالي) ؛ • لا تستخدم العمل بطريقة تتداخل مع استغلالها بطرق أخرى.