مجلة الوقاية والأرغونوميا
Permanent URI for this collectionhttp://ddeposit.univ-alger2.dz/handle/20.500.12387/2431
Browse
Search Results
Item علاقة العمل الليلي بحوادث العمل دراسة ميدانية بمستشفى نذير محمد بتيزي وز(مجلة الوقاية والارغنوميا- مخبر الوقاية والارغونوميا- كلية العلوم الاجتماعية- جامعة الجزائر2 ابو قاسم سعد الله, 2020-12-25) حاج سعيد, فتيحة; مسن, أمين; بوكروشة, سليمانتتناول هذه الدراسة العمل الليلي وعلاقته بحوادث العمل، وقد أجريت في مستشفى نذير محمد في تيزي وزو، على عينة 60 من الممرضين، باستخدام استبيان صمم خصيصًا لهذه الدراسة، تمت معالجة النتائج باستخدام SPSS لأجل التحقق من صحة الفرضيات. وخلصت إلى أن هناك علاقة ذات دلالة إحصائية بين العمل الليلي، غياب الانتباه، التغيير في الإيقاع البيولوجي وحوادث العمل وأنه لا توجد حوادث عمل ذات صلة إحصائيًا بسبب هذه المتغيرات (العمر والخبرة المهنية والحالة الاجتماعية). وبناءً على هذه النتائج، يمكن قبول الفرضية العامة التي بموجبها "هناك علاقة بين الايقاع البيولوجي وحوادث العمل". This study deals with The relationship between night work and work accidents. It was conducted in Nadhir Mohamed Hospital in Tizi Ouzou, among a sample of 60 nurses, using a questionnaire specifically designed for this study. The results were processed using SPSS to validate the hypotheses. It concluded that: There is a statistically significant relationship between night work and lack of attention, as well as a change in biological rhythm and work accidents. There are no statistically related work accidents due to these variables (age, professional experience and marital status) Based on these results, the general hypothesis under which "there is a relationship between night work and work accidents" can be accepted.Item الاحتراق النفسي وعلاقته بالقلق لدى عينة من الموظفين دراسة ميدانية بالمؤسسة العمومية الاستشفائية ببلدية مسعد(جامعة الجزائر2 أبو القاسم سعد الله Algiers2 University Abu El Kacem Saad Allah, 2020-12-30) لبيض, سعدية; بن عبد الرحمان, أماليعتبر العمل ضرورة اجتماعية واقتصادية في حياة الفرد، إلا أنه يكون في الكثير من الأحيان مصدر ضغط نفسي على الفرد، خاصة لما يفرض فيه من مسؤوليات متعددة مثل ما يحدث مع عمال القطاع الصحي،فالضغوط النفسية تسبب أضرارا قد تصل إلى حد الإصابة بالاحتراق النفسي والقلق وبالأخص مع تطور الأوضاع الحالية وخطر تفشي فيروس كورونا(COVID-19). لهذه الأسباب سالفة الذكر هدفت دراستنا الحالية إلى معرفة مستوى القلق والاحتراق النفسي لدى عينة من الموظفين بالمؤسسة العمومية الاستشفائية ببلدية مسعد، وكذلك الكشف عن وجود دلالة الفروق في كل من الاحتراق والقلق تعزى لمتغير الخبرة، بالإضافة إلى معرفة العلاقة بين الاحتراق والقلق النفسي، ولتحقيق أهداف الدراسة اعتمدت الباحثتان على المنهج الوصفي لكونه الأنسب للدراسة، أما العينة فقد بلغت 30موظف (أطباء، ممرضين، قابلات). واختيرت بطريقة عشوائيةوبالنسبة للأدوات فقد استخدمنا مقياسي الاحتراق النفسي لماسلاش والقلق النفسي الصريح لتايلور، ومن أهم النتائج المتوصل إليها هو وجود مستوى متوسط من الاحتراق النفسي لدى الموظفين، بالإضافة إلى وجود مستوى خفيف من القلق مع عدم وجود فروق دالة في كل من مستوى القلق والاحتراق تعزي لمتغير الخبرة، ومع وجود علاقة ارتباطيه بين الاحتراق النفسي والقلق، واستخلصت الباحثتان في الأخير الى ضرورة اهتمام الوزارة بالصحة النفسية للعمال لأن هذا لا يؤثر عليهم بشكل شخصي فقط بل على المؤسسة ككل.